ABRIL 23 DE 2013.
EN
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QUÉ ETAPA ESTÁ EL
PROCESO DE CONCURSO
DOCENTE 2013?
Conociendo
que es de gran interés la convocatoria 2013 para las personas que quieren ingresar a la carrera docente, conseguimos la
entrevista que dio el mismo director de
CNSC, con la cual se pueden aclarar muchas dudas. Esto solo con el ánimo de que
conozcan y aclaren sus dudas sobre este proceso.
“Entrevista al Comisionado Nacional del Servicio
Civil José Elías Acosta, recordemos que la CNSC es la entidad encargada de
organizar la convocatoria para proveer cargos Docentes y Directivos Docentes en
el sector oficial en el año 2013.
Señor comisionado José
Elías Acosta sabemos que desde octubre del año pasado la Comisión Nacional del
Servicio Civil está planeando la realización de una gran convocatoria para
proveer un importante número de empleos para docentes de las diferentes
entidades territoriales certificadas en educación ¿Qué podemos informar a
nuestros oyentes sobre este tema?
Efectivamente el 2 de
octubre del 2012, la Comisión Nacional del Servicio Civil expidió los acuerdos
180 a 264 para convocar a concurso abierto de méritos para proveer los empleos
vacantes de directivos docentes y docentes de Preescolar, Básica, Media y
orientadores en establecimientos educativos que prestan sus servicios a
población mayoritaria, igualmente expidió los acuerdos 265 a 293 para proveer
los empleos vacantes de directivos docentes y docentes que prestan su servicio
a población afrodescendiente, negra, raizal y palenquera, estos acuerdos se expidieron
con base en 16.900 vacantes de directivos docentes y docentes reportadas para
convocar en agosto del 2012 por 85 entidades territoriales que prestan su
servicio a población mayoritaria y 3.714 vacantes por 29 entidades
territoriales que prestan su servicio educativo a población afrocolombiana,
negra, raizal y palenquera, en total se tenían en ese entonces 20.614 vacantes
Doctor, sin embargo hemos
tenido conocimiento que desde esa época hasta la presente se han presentado
algunos cambios, descríbanos algunos de ellos y que sean relevantes
Así es, ha habido una serie
de factores que por decirlo así han retardado el inicio de la convocatoria, se
los voy a contar, el 30 de enero del presente año de 2013, el Ministerio nos
envió una comunicación en la que nos decían que como producto de un
planteamiento entre los secretarios de educación, formulado en reunión
celebrada el año anterior con la ministra de educación, la Comisión
previa concertación con el Ministerio avaló la posibilidad de que las entidades
territoriales pudiesen diferenciar las vacantes definitivas en dos grupos: A y
B, de tal manera que permitiera a las entidades territoriales agrupar las
vacantes por municipios, localidades o comunas, con esta modificación y debido
a la alta movilidad laboral de docentes y directivos docentes se
consideró necesario actualizar la oferta pública de empleos docentes y
directivos docentes que nosotros comúnmente la denominamos OPED, de esta manera
en comunicación del 9 de febrero del 2013 mi despacho que es el responsable de
la convocatoria docente solicitó a las entidades territoriales que actualizaran
las vacantes existentes. Otro factor está representado en la nueva política
definida por el Ministerio de Educación en relación con la denominación de los
docentes de aula por nivel, ciclo o área de conocimiento y no con la
clasificación por nivel y ciclo de Preescolar, Básica Primaria, Básica
Secundaria y Media que estaba en los acuerdos que en este momento ustedes
todavía ven publicados en la página web de la Comisión. Entre el 15 de
febrero y el 19 de marzo del presente año recibimos comunicaciones suscritas
por los secretarios de educación de 86 entidades territoriales que atienden
población mayoritaria, incluido el municipio de Floridablanca que inicialmente
no había reportado vacantes a convocar y de 30 entidades territoriales que
prestan su servicio a población afrodescendiente, negra, raizal y palenquera
incluida la entidad territorial Guadalajara de Buga que hasta ese entonces no
había reportado ninguna vacante.
Bueno, doctor y finalmente
¿Con cuántas vacantes se puede contar para esta convocatoria?
Una vez consolidada la información logramos
determinar un total de 20.118 vacantes de directivos docentes y docentes para
población mayoritaria y de 4.125 vacantes para docentes y directivos docentes
para población afrodescendiente, negra, raizal y palenquera. Si comparamos
estas cifras con las cifras anteriormente publicadas, vamos a encontrar que
para población mayoritaria hubo un incremento de 3.218 vacantes y para la
población afrodescendiente, negra, raizal y palenquera encontramos un
incremento de 411 vacantes.
Comisionado, y ¿qué otro
cambio existe actualmente respecto a lo que se tenía programado el año pasado
en esta convocatoria?
Otro factor está representado en la variación
de los títulos profesionales que están contemplados en los requisitos mínimos
para cada nivel, ciclo o área, requisitos que ustedes bien lo saben deberán ser
acreditados por los aspirantes que quieran participar en el concurso, esto
significa que se han adicionado algunos títulos para permitir que profesionales
de diversas disciplinas puedan participar también en el concurso.
Comisionado, esto significa
entonces que la convocatoria está todavía siendo sometida a más ajustes, si es
así explíquenos en ¿qué estado se encuentra y para cuando estima usted que se
dará inicio y conoceremos también la fecha de la venta del pin?
Realmente es un poco difícil establecer con plena
certeza una fecha de iniciación de la convocatoria, sin embargo, puedo
informarle que a la fecha presente tenemos aprobados todos los acuerdos
modificatorios que incorporan los cambios que les he ilustrado y principalmente
estamos próximos a la firma del contrato interadministrativo con el ICFES,
inmediatamente se firme este contrato tendremos entonces todos los elementos
necesarios para iniciar la convocatoria y así podremos informar a la comunidad
el cronograma definitivo.
¿Alguna recomendación
especial para esta convocatoria, doctor?
Yo les recomiendo a todos los aspirantes estar
pendientes permanentemente de la página web de la Comisión Nacional del
Servicio Civil, porque en ese lugar es donde informaremos el cronograma
definitivo y estaremos publicando los avisos que los van a orientar sobre los
pasos a seguir para poder participar.
Comisionado Acosta ¿Alguna
información complementaria sobre este importante tema?
Quiero resumirles, el total de la oferta pública de
vacantes tal como les comenté hace un momento, el número de vacantes para
población mayoritaria pasó de 16.900 a 20.118 vacantes y el número de vacantes
para población afrodescendiente, negra, raizal y palenquera pasó de 3.714 a
4.125 vacantes. Es importante también comentarles algo que, de acuerdo con el
decreto 2738 de diciembre del 2012 el equivalente a un salario y medio
mínimo diario legal vigente para el año 2013 es la suma de 29.475
pesos, es decir, esos 29.475 pesos corresponden al valor del pin que debe ser
adquirido para tener el derecho a concursar.”
JJ.
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